7月19日，山東省國欣文化旅游發(fā)展集團有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“國欣文旅”或“集團”）2021年上半年經(jīng)濟工作會(huì )議召開(kāi)。魯商集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)兼國欣文旅黨委書(shū)記、董事長(cháng)高洪雷作了題為《夯實(shí)基礎 爭先進(jìn)位 加快打造全國一流文旅企業(yè)》的講話(huà)，分析了集團上半年經(jīng)濟運行情況，研判了當前形勢，對下半年工作進(jìn)行了部署。國欣文旅黨委副書(shū)記、總經(jīng)理丁藝主持會(huì )議。集團全體領(lǐng)導班子成員出席會(huì )議。
在深入研判當前形勢后，高洪雷對下半年工作進(jìn)行了部署：
第一，增強政治意識，認真學(xué)習貫徹“七一”重要講話(huà)精神。要抓學(xué)習宣傳，通過(guò)開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習及研討、辦好專(zhuān)題培訓班、嚴格落實(shí)“三會(huì )一課”制度等形式，組織好宣傳宣講，不斷提升學(xué)習實(shí)效。要抓黨員教育，教育廣大黨員做到“四個(gè)牢記”，即牢記入黨誓詞、牢記入黨初心、牢記入黨使命、牢記黨的宗旨，開(kāi)展好“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)。要抓學(xué)以致用，黨委黨史學(xué)習教育領(lǐng)導小組要強化指導、督促檢查，確保學(xué)習貫徹工作落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效。
第二，增強使命意識，服務(wù)中心工作有作為。鄉村振興方面，要把鄉村振興作為服務(wù)中心工作的“第一工程”，每個(gè)單位都要全力參與。海洋強省方面，要從突破長(cháng)島項目入手，打造海上旅游標桿。抓文旅融合，主動(dòng)融入黃河、大運河、齊長(cháng)城國家公園建設，力爭每個(gè)戰略都有項目落地。
第三，增強戰略意識，打造核心競爭力。堅持精品化，要在九女峰、天蒙山、明湖100、山6創(chuàng )意園4個(gè)精品項目的基礎上，再打造3到5個(gè)高端項目，樹(shù)立行業(yè)新標桿。堅持智能化，要把“好客山東 云游齊魯”智慧文旅平臺打造成為全域旅游平臺、旅游綜合監管服務(wù)平臺、現金流平臺。堅持平臺化，全力推進(jìn)山東文旅產(chǎn)業(yè)基金、海洋旅游基金設立工作有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展；做好大運河德州段、齊長(cháng)城萊蕪段、西藏日喀則、濟南“中優(yōu)”、嶧城全域等規劃項目；文旅創(chuàng )新研究院要與文旅云深度結合，推動(dòng)大數據與網(wǎng)絡(luò )安全實(shí)驗室、網(wǎng)紅短視頻孵化等項目落地；要積極推動(dòng)網(wǎng)絡(luò )作家平臺落地實(shí)施。堅持生態(tài)化，把每個(gè)項目都要打造成為生態(tài)博物館，在景觀(guān)設計和打造上下功夫，做到“處處是景觀(guān)，步步能拍照”。
第四，增強改革意識，打贏(yíng)改革“攻堅戰”。三項制度改革方面，要加快建立管理人員能上能下、員工能進(jìn)能出、收入能增能減的機制，從今年開(kāi)始進(jìn)行“四個(gè)重用”“四個(gè)淘汰”的測評?；旌纤兄聘母锓矫?，抓好混合所有制這把“金鑰匙”，堅持“把標桿企業(yè)變?yōu)閼鹇酝顿Y者”的做法，“一企一策”推進(jìn)混改。資產(chǎn)證券化方面，充分發(fā)揮融資功能，為集團插上資本的翅膀。虧損企業(yè)治理方面，加大治理力度，精準施策，確保年底取得成效。
第五，增強底線(xiàn)意識，挖好企業(yè)“護城河”。要樹(shù)牢防范安全風(fēng)險的底線(xiàn)，在“嚴”和“實(shí)”上下功夫，持續深入做好安全生產(chǎn)大排查大整治，逐級壓實(shí)安全責任，全面夯實(shí)安全生產(chǎn)基層基礎。要樹(shù)牢防范疫情風(fēng)險的底線(xiàn)，堅決克服厭戰情緒、僥幸心理、攀比心理，持之以恒落實(shí)各項防控措施。要樹(shù)牢防范廉政風(fēng)險底線(xiàn)，開(kāi)展警示教育，以案促教，以案促改；在教育、機制、監督、打擊上制定一套管用的辦法。要樹(shù)牢防范穩定風(fēng)險底線(xiàn)，要帶著(zhù)感情處理信訪(fǎng)維穩問(wèn)題，要通過(guò)換位思考對待信訪(fǎng)人。
第六，增強爭先意識，持續打造強班子。要嚴格好干部標準，形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的用人氛圍；要加大年輕干部的選拔、培養、使用力度，下半年召開(kāi)年輕干部座談會(huì )議。要拓寬人才選聘渠道，用市場(chǎng)化機制選聘出市場(chǎng)化、國際化程度最高的人才。要加強企業(yè)文化建設，通過(guò)學(xué)習型企業(yè)建設、豐富多彩的文體活動(dòng)、團建等形式，不斷提高員工的歸屬感、幸福感、自豪感和忠誠度。
在分組討論及直屬單位負責人表態(tài)發(fā)言后，丁藝表示，高書(shū)記的講話(huà)簡(jiǎn)潔凝練、務(wù)實(shí)創(chuàng )新，有思想高度、有謀劃深度、有推進(jìn)力度、有對接準度。各單位一定要團結一致合力干、擼起袖子加油干，全面落實(shí)集團的決策部署，要以坐不住的緊迫感、慢不得的危機感、等不起的責任感為一個(gè)不斷強大的國欣文旅而奮斗，努力實(shí)現“基礎建設年”各項目標任務(wù)。
國欣文旅總部中層副職以上人員，各直屬單位班子成員參加會(huì )議。
（文/高玲 圖/王曉峰）