秋風(fēng)起，秋意濃，最應景的莫過(guò)于“貼秋膘”。魯商鄉村發(fā)展集團以一場(chǎng)干貨十足的技能培訓，為全體員工奉上加油補鈣“貼秋膘”大餐。
2019年9月20日，一期《公文寫(xiě)作與處理》及管理制度培訓班在濟南開(kāi)講，標志著(zhù)鄉村發(fā)展集團金秋培訓季正式拉開(kāi)序幕。
細處著(zhù)手，全面抓落實(shí)
本次培訓季活動(dòng)旨在貫徹落實(shí)省商業(yè)集團黨建暨改革落實(shí)落地現場(chǎng)會(huì )精神，總結提升8月“內部管理提升月”活動(dòng)內涵，從小處著(zhù)手，從細處抓實(shí)，培養和打造實(shí)干人才，鍥而不舍提升執行力。
首期培訓的第一階段主講公文寫(xiě)作與處理，重點(diǎn)介紹了五大類(lèi)常用公文的特點(diǎn)及寫(xiě)作要點(diǎn)，有理論有實(shí)例，生動(dòng)形象，干貨滿(mǎn)滿(mǎn)?，F場(chǎng)學(xué)員紛紛表示，聽(tīng)后如同“刷新三觀(guān)”一樣重新認識了公文寫(xiě)作，系統掌握了常用文種的寫(xiě)作方式，真正做到了學(xué)完就能用、學(xué)完就會(huì )寫(xiě)。
第二階段關(guān)于管理制度的培訓，重點(diǎn)就和員工息息相關(guān)的考勤管理、檔案管理、招聘管理等制度進(jìn)行了詳細講解，將平時(shí)印在紙上、掛在墻上的各項制度，內化為員工日常所需要遵守的行為守則，主講人還就學(xué)員提出的問(wèn)題在現場(chǎng)一一進(jìn)行了解答。
本次培訓季后續還安排了攝影技能、新聞寫(xiě)作、財務(wù)制度及其他各項專(zhuān)題培訓，將圍繞提升員工專(zhuān)業(yè)水平和綜合素質(zhì)，不斷豐富內容，探索創(chuàng )新形式。
培養打造內訓師團隊 搭好舞臺讓員工發(fā)光
此次培訓的一大亮點(diǎn)是由員工擔任講師，從內容確定、演示文稿制作到現場(chǎng)環(huán)節設計，均由員工講師獨立完成，培訓的講臺既是展現風(fēng)采的舞臺，也是檢驗能力的平臺。鄉村發(fā)展集團2019年度半年工作會(huì )議暨魯商崛起功勞簿上要有我動(dòng)員會(huì )上，董事長(cháng)趙衍峰強調要搭好舞臺讓人發(fā)光；同時(shí)，提出了鄉村發(fā)展集團員工要具備不自傲、知進(jìn)退、感榮辱、存敬畏的特點(diǎn)，著(zhù)力打造專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化、年輕化、國際化的“四化”團隊。本次培訓在啟用員工講師方面的嘗試即是對以上要求的落實(shí)和呼應。
下一步，鄉村發(fā)展集團將按照集團關(guān)于“五個(gè)重用、四個(gè)淘汰”的用人標準，著(zhù)力培養各方面專(zhuān)業(yè)人才，不斷豐富企業(yè)人才庫，充分釋放人才活力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展增加動(dòng)力。